Atelier - Mieux se connaître pour mieux manager - M05

OBJECTIFS DE LA FORMATION :

  1. Identifier son style de management
  2. Savoir adapter son style de management à ses collaborateurs

CONTENU DE LA FORMATION :

Programme

 1. Identifier son style de management

  • Qui suis-je en tant que manager, quel est mon style ?
  • Analyse de son test d’auto-positionnement
  • Connaître les principaux styles de management (style directif, style participatif, style persuasif, style délégatif)
  • Identifier les compétences-clés du manager : Représentant de son entreprise et solidaire avec ses décisions, la juste distance avec ses collaborateurs, savoir faire confiance et contrôler

 

2. Adapter son style de management à ses collaborateurs

  • Identifier les typologies de ses collaborateurs : le désabusé, l’éteint, le fonceur, …
  • Savoir adapter son style de management à ses collaborateurs
  • Identifier les principaux besoins des collaborateurs
  • Analyser les sources de motivation et de démotivation

Public

Tous les managers

Prérequis

Prérequis professionnel : Manager un ou plusieurs collaborateurs

Prérequis techniques (classe virtuelle) : Avoir un ordinateur avec webcam/micro et une connexion Internet

Pédagogie

  • Apports théoriques
  • Test d’auto positionnement
  • Mises en situation

Evaluation

Quiz d’évaluation des connaissances

Questionnaire d’évaluation en formation

Informations complémentaires

Date

Planning à définir ensemble

Durée

3 heures

Lieu de la formation

En présentiel ou en visio

Nombre de participants maximum

10

Nombre de participants minimum

3

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Avis

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DANS LA MÊME GAMME :

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POUR LA FORMATION :

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